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聯盛科技集團迅速行動深入夯實安全生產工作
發布時間:2019-12-12 10:00:54      點擊次數:396


12月11號清晨6點50分,聯盛科技集團進行安全生產工作深入推進部署會議。集團常務副總裁繆克湯,安環總監王勇,生產副總經理梁小龍,董事會秘書謝龍銳,各公司安全責任部門、生產部門負責人召開會議。首先,對外來建設承包商及施工隊進行集中安全工作部署。同時,對集團各級安全生產相關人員進行深入工作安排。

會議傳達了全面落實國務院督導江蘇安全生產專項整治工作動員會要求,傳達了全市深入開展安全生產專項整治行動動員大會會議精神,動員全集團扎實開展安全生產工作,加快提升安全生產治理體系和治理能力現代化建設水平,為確保全市安全生產形勢穩定向好做出責任擔當。

安環總監王勇傳達上級精神

科技安環部副部長喬旺做工作要求

常務副總裁繆克湯作重要講話

繆克湯指出,9號夜間市委市政府深入企業督促指導安全工作,10號進行了動員大會。聯盛集團秉承安全生產工作傳統,深入履行安全生產責任,提升加強安全措施,全力杜絕各類安全事故發生。

會議對外來承包商及施工隊提出

必須參加專項安全培訓篩查,確保每一個人安全作業水平達標,進入廠區安全防護措施和意識到位。

施工隊伍上崗前,要到聯盛專業技術學校培訓、考試,合格后才能工作。已進入施工的承包商也要進行培訓、考核??己说膬热轂楣ぷ髦杏龅降陌踩珕栴}和應對解決方案。同時加大獎勵力度和處罰管理力度。本季度,將再評出優秀承包商和安全遵守執行先進個人。

會議對本單位及員工提出

各公司、各部門要規范履行安全規章管理制度,加大獎罰制度執行力。提升班長以上的管理干部應急事故突發的解決能力,精通危險源和緊急處置作業方法。生產區門禁嚴格實行24小時管理;安全管理部門要業務過硬,嚴格執法。專業技術學校盡快實施“兩重點一重大”培訓計劃,重點對生產區內部門進行培訓、考核、轉訓、考評;發揮學校優勢,創新學習材料及使用方法,為全員持續學習鞏固提供條件。

所有員工加強安全培訓引導考核,不合格的嚴禁上崗,要每月、每季度全面考核評估。安全管理人員首先要進行培訓考核。安全責任實行責任連帶,上至高層,下至員工,一榮俱榮一損俱損。出現安全問題或事故,對當月、季度、年度的獎金按不同程度扣除。每月、每季度評出安全生產先進個人和集體。

繆克湯強調,集團上下嚴格執行國務院檢查組和市里安全工作的要求。根據要求迅速落實各項管理措施。增強“四個意識”、踐行“兩個維護”,針對問題,堅守原則,直奔基層,直播現場。

堅決守住紅線底線,做到快速務實、立竿見影。要始終繃緊安全生產這根弦,要深刻領會萬無一失和一失萬無的現實意義。確保公司安全生產,就是保障自己生活幸福和家庭圓滿。

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